首先我们需要理解2019年社保新规是与税综合推出的改革方案。涉及到企业与个人等多方面。若单纯说对居民个人社保有什么影响，我们认为主要是以下几部分：

1、社保迁移手续简化了。比如从一线城市，迁回内地城市等的比较简单，方便。

2、补缴影响比较大。

未达到法定退休年龄，并且必须有劳动关系的单位进行补缴，同时补缴不得超过3个月。对于断缴时间较长的影响买房、买车、上学的几个方面。

3、单位需要以员工实际工资来交社保。不得少交员工社保。即所谓的社保将改由税务部门统一征收规定。

这里不谈操作，我们只谈影响。大家知道，社保分为两部分一部分是个人承担，另一部分是企业承担。在同一基数上，按不同比例扣款。

举个例子：深圳养老保险，最低基数2200，个人扣8%，单位扣13%。即个人176元/月（2200*8%=176），单位286元/月（2200*13%=286）。

基数就是工资。比如深圳某员工工资8000元。以前单位可以按2200基数交。2019年开始不行了，必须要按8000元交。因此2019年后，个人社保扣费每月从176元增加到640元，单位从286元增加到1040元。

费用增加应该是整个2019年社保新规对居民与企业影响较大的部分了。